Willkommen auf der Website des Projektes PersoSTAR 4.0 für München und Oberbayern.
Das Qualifizieriungs- und Coachingprojekt hat zum Ziel, die Personalarbeit in Unternehmen zu verbessern. Dabei liegen die Schwerpunkte auf strategischen Personalthemen, wie der Personalstrategie und -organisation, der Personalgewinnung und der Personalbindung, sowie beim Querschnittsthema Arbeit 4.0, mit seiner zunehmenden Bedeutung für die tägliche Personalarbeit.
Das Projekt richtet sich insbesondere an kleine und mittelständische Unternehmen. Die Projektinhalte sind praxisorientiert ausgerichtet und stets um Good-Practice-Beispiele ergänzt, so dass alle Methoden und Instrumente direkt in der täglichen Arbeit angewendet werden können.
Erfahren Sie auf den folgenden Seiten mehr über das Projekt, seine Inhalte und die Möglichkeiten zur Teilnahme.
Das breite Spektrum der Projektthemen reicht von der Personalstrategie und -organisation, der Rekrutierung und dem Arbeitgeber-Marketing, der Personalentwicklung, der Bindung und Motivation von Beschäftigten bis hin zu Themen der lebensphasenorientierten Personalarbeit. Als Querschnitthema sollen zudem Ideen und Konzepte von Arbeit 4.0 eine wesentliche Rolle spielen.
Das Projekt besteht aus folgenden Modulen:
Das Projekt richtet sich an bayerische Unternehmen jeglicher Größe und Branche - denn genau hier liegt der Charme und die Chance des gegenseitigen Austauschs.
Besonders geeignet ist das Projekt für Geschäftsführungen, Führungskräfte und Personalfachkräfte sowie Beschäftigte mit Personalverantwortung. Aufgrund der geplanten Förderung, fallen für die Teilnahme keine direkten Kosten an.